...会看到新员工以前的缴纳情况和工作经历时间吗?
会。社保记录的重要性 社保记录是员工工作历史和权益保障的重要依据,它记录了员工过去的社保缴纳情况,包括缴纳时间、缴纳基数、缴纳单位等信息。这些信息对于新公司了解员工的职业背景、稳定性以及可能存在的潜在风险具有重要意义。
如果说没有缴纳社保,虽然签订了劳动合同,新单位一般是查不出来的,个人档案上面没有记录。法律分析新入职公司是查不到员工之前的工作内容的,只能看出来累计的缴费额和年限。
累计缴纳月份:新公司可以看到员工历年来的累计缴纳社保的月份,但无法得知这些月份对应的具体公司名称。信息安全:如果您对社保记录的隐私保护有疑虑,可以咨询当地的社保管理部门,了解相关的隐私保护措施和规定。社保记录作为个人隐私信息,受到法律的保护,不会随意暴露您的工作记录。
新公司入社保时能查到我以前的社保记录吗
1、新公司入社保时,不能查到我以前的社保记录。社保缴纳记录是个人隐私,没有合法理由,任何人无权查询。如果公司特意要查,也不能查到。
2、法律分析:不能,作为个人隐私,新公司是不被被允许也不可以查看,否则将会违反法律。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十一条 社会保险行政部门和其他有关行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构及其工作人员,应当依法为用人单位和个人的信息保密,不得以任何形式泄露。
3、法律分析:新公司能够查到以前的社保记录,到新公司工作,单位需缴纳社会保险,如果以前工作过且在本地区,则需把在原单位缴纳的社会保险停保手续交与本单位,而新公司在办理社会保险缴纳时,社保公司是要查询社会保险是否欠费。
4、新公司工作,单位需为自己缴纳社会保险,如果自己以前工作过且在本地区,则需把自己在原单位缴纳的社会保险停保手续交与本单位。新公司在办理自己的社会保险缴纳时,社保公司是要查询自己的社会保险是否欠费,如果欠费是需要补缴的,所以新单位就会对之前社保记录很清楚。
5、法律分析:入职新公司一般是不能查到上一家公司的社保缴纳记录的,新公司不能登录你的密码账号查看。法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》 第十六条 社会保险经办机构应当建立缴费记录,其中基本养老保险、基本医疗保险并应当按照规定记录个人账户。社会保险经办机构负责保存缴费记录,并保证其完整、安全。
原公司离职后社保断掉了,新公司入职后交社保后,原公司会知道我社保断...
不会。社保的连续缴费年限是计算养老保险待遇的重要依据,但工作经历的计算一般以实际工作年限为准,不受社保缴费年限的影响。因此,即使社保断缴了两年,只要在新公司开始工作并缴纳社保,工作经历依然被认可,不会因为社保断缴而受到影响。
可以查到的,在社保局每一个人都要是唯一社保号,能查到所有参保记录。
从原单位辞职了,新单位给劳动者交社保的,原单位可以通过已经联网的社保系统,知道原参保人在新工作单位的社保参保信息。根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》第三条规定:人力资源和社会保障部建立全国基本养老保险关系转移信息系统。
社保断缴两年,到新公司后也是可以继续缴纳社保的。这时候进入新公司,新公司将会重新登记你的社保账号。这样之前公司所缴纳的社保,与新公司缴纳的社保是互相没有影响的。如果想要将原公司所在地的社保迁移过来,可以在新公司缴纳第一次社保后,到当地社保局带齐资料即可。
原公司是不会知道新公司的名字,只要你的社保关系已经转移以后,原公司的人事是不能根据你的社保查询你的社保信息的。
可以和前单位商议是否可以给你多交一个月的社保,或和新单位协商,是否可以给你多交一个月的社保,这个月的社保费用,包括个人部分和企业部分都是要你自己承担。有些公司会愿意帮你操作,但是部分公司尤其是严格按流程操作的公司是不会给你这样操作的。这种时候,可以通过社保代缴公司解决这个问题。
新公司人事能看到员工以前社保缴纳记录吗
1、法律分析:能看到。根据《中华人民共和国社会保险法》第九章第七十四条规定用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
2、法律分析:新公司能够查到以前的社保记录,到新公司工作,单位需为其缴纳社会保险,如果以前工作过且在本地区,则需把在原单位缴纳的社会保险停保手续交与本单位,而新公司在办理社会保险缴纳时,社保公司是要查询员工社会保险是否欠费,如果欠费是需要补缴的。
3、可以的,请携带员工身份证或者社保卡复印件去社保局查看。这个是通过企业账号登陆进去是可以查得到这个新进员工的上家购买社保公司及状况的,或者可以电话咨询当地社保局了解也是可以问得到上家公司及购买状况。原则上,公司只能查询员工在本单位的社保缴纳记录。
4、法律分析:可以的,新公司能够查到以前的社保记录。如果欠费是需要补缴的,所以新单位就会对你的工作经历及社会保险缴纳情况一清二楚,不是单位有没有权利看你的投保记录,而是单位在给你缴纳社会保险时,社保公司的工作职责要查询一下你是否有中断,如果有中断,原则是要补缴的。
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